入职满一年但离职了，公司还会给我年假吗？

离职后是否享有年假需折算，按已过日历天数计算。依据《职工带薪年休假条例》，不足1天不予计算。不及时处理可能导致权益受损，无法享受应得休假。
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离职后可折算年假，处理方式有与单位协商或申请劳动仲裁。建议先与单位沟通，协商不成再考虑劳动仲裁途径。
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离职有年假。操作：1.计算应休年假天数，按工作时间和《职工带薪年休假条例》规定折算；2.与公司协商，要求支付未休年假工资或安排休假；3.若协商无果，可准备证据申请劳动仲裁，维护自身权益。