工作上受伤怎么赔偿

工作上受伤可获得医疗费、康复费等赔偿。依据《工伤保险条例》，职工因工作受伤享工伤医疗待遇，费用由工伤保险基金支付。若不及时处理，可能导致伤者无法获得应有赔偿，加重经济负担，甚至影响治疗与康复。
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工作上受伤应这样处理：首先与雇主沟通协商赔偿；协商无果则申请劳动仲裁或调解；必要时提起诉讼。具体操作：1. 收集医疗记录、工伤证明等证据；2. 明确提出赔偿要求，与雇主进行协商；3. 若协商不成，向劳动仲裁机构申请仲裁或请求调解；4. 仲裁或调解不满意，向法院提起诉讼，维护自身权益。
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工作上受伤赔偿的常见处理方式为协商、调解、仲裁和诉讼。应先尝试与雇主协商，协商不成可申请调解或仲裁，仍无法解决则可通过诉讼途径维护权益。选择时应考虑效率、成本和自身实际情况。